Cheryl Cran – author, 思想领袖和未来工作专家-为学生提供了大量宝贵的见解和建议，帮助他们拓展视野，获得职业机会，在工作世界的变化速度中学习和成长. 她在周三的高能量演讲拉开了HYPE Career Ready®春季学期的序幕.
One thing is certain, 根据克兰的说法:工作场所的变化是不断的, and willingness to adapt is tied to success. 从本质上讲，这是一个终身学习的过程.
A changing workplace
COVID changed the workplace forever, Cran said, 随着混合工作的创造，这是现在最受欢迎的. But they’re not just a trend. 她补充说:“雇主们意识到了这一点，并且知道混合型人才将会继续存在。. “这对你来说是个好消息，因为这意味着灵活性.”
人工智能也将继续存在. “AI usage is phenomenal,” Cran said, 他补充说，它有无数的应用，从合作者到研究者，到治疗师，再到梦境分析者, and everything in between. 随着人工智能的迅速发展，仍有隐私和道德使用问题需要解决. “But the train has left the station. 每天都有如此多的人工智能创新发生，而且它们可能非常有价值.”
人工智能被克兰称为“同事”，它使澳门银河网站能够“将平凡的事情自动化，从而提升人性。.”
“如果澳门银河网站提高人类的技能，澳门银河网站可以建设一个比澳门银河网站更好的社会. 风险在于，澳门银河网站把它当成了终极目标.”
What companies want
With so many options for work, 评估和了解公司对员工的重视是很重要的. 今天的公司正在寻找了解业务环境并了解如何适应它的问题解决者. 理想的员工会为工作场所的文化增添价值, 建立人际关系(即使在混合型工作场所), 适应不同的性格和变化, 并且有很强的技术知识可以利用.
克兰解释说:“雇主正在寻找综合这些技能的人. “澳门银河网站可能认为澳门银河网站增加了价值，但澳门银河网站需要从别人的角度来看待澳门银河网站的价值.”
事实上，这真的是关于拥有远景, multiple perspectives, which lead to expanded opportunities.
下一步是什么?这对学生的成功意味着什么
当学生思考他们对自己的宏伟愿景时, and not just their first job, Cran had four pieces of advice:
• Know your personal brand, who you are, the conditions in which you function best, and what your triggers are.
•背景是关键，决定它与你的相关性，以及它如何对你有益.
•考虑业务/世代/个性之间的联系, 弄清楚你如何管理变化，并意识到你的灵活性或对变化的抵抗力.
•改变领导:每个人都有不同的工作原因，他们想从工作中得到什么. 你需要哪些技能来适应变化?
最成功的人会给员工带来多重视角，从而使员工“更人性化”, collaborative society,” Cran said.
“你们每个人都有独特的智慧——沟通智慧, tech intelligence, people intelligence. Leverage it. 情感上的交流，把你的人际交往技能带到谈判桌上.”
克兰鼓励学生采用“我对澳门银河网站”的模式，以达到更高层次的自我意识. 当个人从只关注自己、指责他人或外部因素导致缺乏成功，到每天从生活和人性中学习一些东西，并通过指导等行为分享这些知识时，“我到澳门银河网站”就会发生.
Using Cran’s 4 C’s – compassion, conscious communication, 协作和创造力——作为向导，将引导澳门银河网站每个人成为更好的人, she said. “We all have to get better at these things.”
About Cheryl Cran
作为未来工作专家，Cran创立了NextMapping/NextMapping.com, 这是一个包罗万象的资源网络，内容涉及未来的工作，以及领导者和团队应对工作场所变化所需的“面向未来的技能”. 她是NextNow播客的创始人，并担任母公司synthesis at Work Inc .的首席执行官.
她已经出版了10本书，包括她的最新著作， Super.Crucial.Human在美国，谢丽尔通过与众多组织的成功合作，磨练了她的专业知识. 她在混合型工作场所、人类未来和领导力未来方面拥有专长.
克兰的作品曾在许多国家出版物上刊登，她与亚马逊和AT等客户合作了20年&T.